Descripción
La certificación por competencias laborales, es el proceso de reconocimiento de su EXPERIENCIA adquirida de forma empírica.
Consta de una evaluación teórica (60 preguntas) y una evaluación práctica, las mismas que se establece una fecha acorde a su disponibilidad de tiempo.
PRE-REQUISITOS:
Educación Formal: Bachillerato General Unificado o su equivalente
Experiencia: 2 años de experiencia en la actividad de preparación de bebidas alcohólicas y no alcohólicas, lo cual se evidenciará a través de: certificado laboral, RUC de realizar la actividad o declaración juramentada
Capacitación: 40 horas en temas relacionados con el perfil, 40 horas BPM y 40 horas atención servicio al cliente emitidos durante los últimos 5 años.
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